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miércoles, 2 de mayo de 2012

NOTICIAS EN TIPS DE BOLETÍN 4-IV-2012


D.S. Nº 005 -2012-TR
El  día 26 de Abril se dio la publicación oficial del Reglamento de la Ley Nº 29783 de la SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO y, a partir de esta fecha los empleadores tienen 30 días para adecuarse a la presente norma y constituir los Comité de Seguridad respectivos, sea a solicitud de la representación sindical o por iniciativa del empleador si no hubiese sindicato.
Entre otros datos a mencionar, se le exige exhibir determinados documentos en el lugar de trabajo, en una zona visible por ejemplo lo relativo a la política y objetivos sobre seguridad y salud en el trabajo; la identificación de peligros, evaluación de riesgos y las medidas correctivas.
Así mismo debe tener un reglamento interno; Mapa de riesgos; La planificación de actividades preventivas; El programa anual de seguridad y salud en el trabajo.
En el caso de las Mype se les dará facilidades y se desarrollará la orientación y asesoría directa del Ministerio de Trabajo y Ministerio de Salud.
Cabe mencionar también que la capacitación a su personal se dará dentro de la jornada de trabajo.
Está considerado una indemnización por accidentes de trabajo dependiendo de la magnitud del caso, así mismo si hubiese alguna empresa trabajando y que terceriza sus servicios y ocurriese un accidente de trabajo dentro de sus instalaciones empresariales recaerá en el conductor de empresa la sanción de la misma que puede ser de índole civil o penal, etc.

LOS PARQUES INDUSTRIALES ECOLOGICOS Y EL PROYECTO DE LEY Nº 992/2011-CR
Es desarrollo de los Parques Industriales Ecológicos que existen en determinados países de Europa y América del Norte han sido en mayoría resultado de iniciativas de las empresas  privadas decididas a trabajar en equipo, ordenadamente bajo cadenas productivas y dentro de una idiosincrasia empresarial absoluta y técnica que les permite cumplir con un circuito cíclico  de reciclaje entre las propias industrias integradas para alcanzar un desarrollo tecnológico y ambiental que les permite una ventajosa reducción de costos en su proceso productivo y que además se consolidan en una fuente de exportación de alta calidad.
Se puede citar por ejemplo la existencia de parques industriales ecológicos en DEVENS, Estado de Massachusetts- EEUU. ; En FRÁNCFORT – Hesse- Alemania y el más destacado que existe desde 1960 en Dinamarca, el Parque Industrial Ecológico de KALUNDBORG que han alcanzado en su proceso cíclico llegar al residuo cero.

La iniciativa propuesta en el Proyecto de Ley Nº 992/2011-CR que pretende “DECLARAR DE INTERÉS NACIONAL LA PROMOCIÓN DE PARQUES INDUSTRIALES TECNO ECOLÓGICOS CON ENFOQUE DE CLUSTER”, impulsado por el congresista Ángel Neyra Olaychea, es una gran reto y una excelente oportunidad para los empresarios peruanos deseosos de alcanzar una excelencia Tecno Ecológica que les permita desarrollarse dentro de una concepción e idiosincrasia absoluta , técnica y en clúster, tan igual como los parques industriales ecológicos expuestos líneas arriba, los procesos productivos que fijen desarrollar tienen que estar bajo una planificación y ordenamiento, cual engranaje cíclico que los “PITE”, sigla que los identificará serán previamente reglamentados.
El proyecto de ley explica algunas modalidades en la que podrían generarse los PITE:
Por iniciativa privada bajo consorcios empresariales; iniciativas privadas bajo enfoque de negocios inclusivos; iniciativas público-privada; o iniciativa pública, del mismo modo todo ello debidamente regulado.

miércoles, 18 de abril de 2012

¿EXISTE GESTIÓN PREVENTIVA EN SEGURIDAD Y SALUD EN LOS MERCADOS Y CENTROS COMERCIALES DEL PERÚ?


Con el deseo de facilitar la formalización y reducir el comercio informal o ambulatorio, se han venido constituyendo nuevos mercados sumados a los ya existentes, como también en la creación de numerosos centros comerciales quienes luego de pasar por un proceso municipal para obtener su licencia de funcionamiento, completan todos los requisitos donde está incluido la observancia de las condiciones de seguridad o inspección técnica de seguridad, donde participa Defensa Civil para dar la certificación correspondiente y periódicamente cuando las autoridades lo creen necesario hacen una nueva inspección para saber si las condiciones de seguridad están en buenas condiciones para atender al público usuario, ya hemos podido informarnos a través de los medios de comunicación sobre la interrupción y cierre temporal de algunos mercados principalmente por estas omisiones o faltas generadas por su propia administración, incluso hemos podido observar los pavorosos incendios que los ha conducido a la pérdida de su capital de trabajo y que pone incluso el riesgo de muchas vidas, sin embargo hasta la fecha no ha sido elaborada una normativa de orientación o educación preventiva similar a la Ley Nº 29783 de Seguridad y Salud en el Trabajo, tema que se hace necesario considerar toda vez que los empresarios Mype integrantes de estas entidades de comercio por lo general no han tenido la oportunidad de capacitarse para tener una estructura orgánica en su administración que contemple no solo un área de servicios generales y mantenimiento la misma que debería ser considerada como una inversión preventiva para cada uno de sus asociados, y esto se debe a que muchas veces los dueños de los stand que integran un mercado o centros comerciales se ven más como rivales, sin pensar que las grandes cadenas comerciales funcionan como lo que son grandes empresas estratégicas y a diferencia de lo que está regulado en la Ley Nº 29783, donde existe la obligación de formar COMISIONES DE SEGURIDAD Y SALUD PREVENTIVA en sus diversas áreas de trabajo, sería bueno que los mercados y centros comerciales opten también por tener dentro de su organigrama la conformación de Comisiones similares a la expuesta, de manera que se comparta la responsabilidad administrativa entre sus asociados para tener óptimos resultados de seguridad preventiva y merchandasing donde puedan cautivar a los usuarios y emprender nuevas estrategias que les dé perdurabilidad y éxitos en sus negocios en tanto no se regule una norma que trate estos casos.
Atentamente
Romulo G. Tineira Agurto

sábado, 7 de abril de 2012

ENLACE AL CENTRO DE DESARROLLO EMPRESARIAL DE COFIDE

  Desde aquí puede ingresar a la web del Centro de Desarrollo Empresarial de COFIDE como a otros de sus servicios que brinda .                                                                  www.cofide.com.pe

viernes, 2 de marzo de 2012

MERCADO PERUANO SE ABRE A LA OFERTA DE VALOR DE FUNDES CON 250 EMPRESAS PANADERAS

Con la llegada del 2012, FUNDES concreta uno de sus proyectos de crecimiento: abarcar nuevos mercados y ampliar su cobertura en América Latina. Esta vez, el mercado peruano es la meta, Lima la primera ciudad de intervención y unas 250 panaderías, las pequeñas empresas que se beneficiarán de un nuevo proyecto de creación de valor compartido.

Ueli Frei, Director Ejecutivo de FUNDES Internacional explicó que se trata de un proyecto similar al de Mi Tienda en México o Mi Caserita en Bolivia, pero enfocado en panaderías y no en pequeñas tiendas de abarrotes. Desde su punto de vista, Perú se presenta como una gran oportunidad para ampliar el impacto de la organización en un nuevo mercado de la región y con socios de gran importancia en ese país.

Los socios comerciales que financian el proyecto son dos empresas privadas diferentes. Una es Alicorp , empresa dedicada a la elaboración de productos industriales, de consumo masivo 
y nutrición animal y la otra es SUPEMSA, una compañía de embutidos. Ambas firmas tienen como propósito fortalecer su red de distribuidores en la ciudad de Lima.
El proyecto, que iniciará con 250 empresas panaderas, apoyará a los pequeños empresarios para mejorar su gestión, incrementar sus ventas y fidelizar a sus clientes mejorando en general la atención que reciben.

La primera fase del proyecto, el reclutamiento e identificación de los beneficiarios ya arrancó. De hecho el 16 de febrero fue el lanzamiento de esta primera parte, el momento donde los beneficiarios del proyecto se encontraron para comprender con las alcances de esta iniciativa.
A partir de ese momento, se elaborará un diagnóstico de cada negocio y sobre esa base, en una tercera fase, se trabajará en capacitación y asesoría directa a los comerciantes.



sábado, 4 de febrero de 2012

FUNDES ORG. INFORMA DE PROYECTO CON CHATARREROS EN COLOMBIA


Colombia.  Veinte empresarios de la industria ferretera de Bogotá y algunos municipios aledaños fueron seleccionados en noviembre anterior para iniciar el programa de desarrollo de proveedores Gerdau y Ferreterías Diaco.
Se  trata de una iniciativa enfocada a competencias y capacidades en las empresas proveedoras de chatarra, contribuyendo a la sostenibilidad de su negocio y al desarrollo de buenas prácticas de gestión que les permitan cumplir con unos adecuados estándares de desempeño, así como a la entrega de chatarra en tiempo, calidad y volumen.
En la actualidad el programa se encuentra en la fase  de puesta en marcha, donde se realiza la consultoría individual por proveedor.  Se han visitado 10 proveedores del grupo inicial de 20 empresas, con el fin de implementar los planes de acción enfocados principalmente a desarrollar la matriz estratégica, organización del patio y mejoras en aspectos logísticos que agreguen valor a la operación de recolección y clasificación de la chatarra.
Con el fin de potenciar el alcance del programa, se han tenido acercamientos con la Asociación de Recicladores de Bogotá para incluir algunas de sus asociaciones en el proceso. Igualmente AVINA entrará a formar parte del proyecto como aliado estratégico.


En la última semana del mes de enero se realizará una actividad de integración con los empresarios, el equipo consultor FUNDES y funcionarios de Diaco, con el fin de darle una mayor dinámica al proceso y motivar a los empresarios.
Una vez presentados los resultados de esta primera fase al equipo directivo de Diaco, se programarán en el mes de enero y febrero las sesiones de capacitación en temas de mercadeo y gestión de ventas, áreas más débiles identificadas.
En el mes de diciembre se llevó a cabo el entrenamiento a asociados en temas de formación empresarial, por medio de talleres en: liderazgo empresarial y administrativo; manejo, negociación y resolución de conflictos  y formalización y evaluación organizacional.

jueves, 19 de enero de 2012

LA SEGURIDAD CIUDADANA Y EL ROL INSTITUCIONAL

Los datos que se describen a continuación procede de una encuesta realizada por IPSOS Apoyo y Mercado en Setiembre del 2010 de una encuesta nacional urbana y que ha sido recogido como parte del diagnóstico para elaborar el Plan Nacional de Seguridad Ciudadana.


PREGUNTA GENERAL: ¿Diría usted que confía en las siguientes instituciones?

                        
    Podemos apreciar que algunas instituciones consideradas como menos confiables y que por lo tanto lideran la influencia que producen en la deformación de valores están señaladas desde el punto Nº23 al 31, siendo los PARTIDOS POLÍTICOS los principales protagonistas con algunos de sus militantes por coimas, corrupción, demagogia, negociados políticos,  etc.y el Congreso de la República es el escenario donde mayormente suceden todos estos acontecimientos de la clase política, por lo cual si se tiene el interés de aplicar un diseño efectivo en SEGURIDAD CIUDADANA, deberan corregir tecnicamente sus organizaciones sin apasionamientos ideológicos, sino la delincuencia y la informalidad generalizada seguira de manera ascendente emulandolos y afectando económica y socialmente a la sociedad peruana, y por otro lado los medios de comunicación, principalmente la Prensa Escrita tiene  la gran responsabilidad de hacer docencia de valores porque como son referentes informativos, cada término o imagen que publican es asimilado permanentemente por la cuidadanía, finalmente nadie esta excento de sumarse a esta corriente de paz y desarrollo  inclusivo, es una obligación de cada peruano insertarse a producir valores y civismo de bien.
    Atentamente
    Romulo G. Tineira Agurto

    lunes, 9 de enero de 2012

    PRODUCE RETOMARÁ PROYECTO DE CONSTRUCCIÓN DE PARQUE INDUSTRIAL ECOLÓGICO


    NOTA DE PRENSA DE PRODUCE

    Domingo, 08 de enero de 2012.- El ministerio de la Producción retomará el proyecto de construcción de parques industriales  a nivel nacional, empezando en Lima Norte  con un piloto que se caracterizará  por ser respetuoso del medio ambiente, anunció el titular es esa cartera, José Urquizo.
    Dijo que para ello se convocará a Proinversión, y en conjunto puedan elaborar una agenda industrial cuyos ejes temáticos contribuirán a la mejora de la política industrial del país.
    Durante su visita a los talleres  ubicados en la Urbanización Industrial Infantas de Los Olivos,  el ministro Urquizo señaló que  la experiencia del Parque Industrial de Villa El Salvador es el gran referente para la construcción del  Parque Industrial Ecológico  de Lima Norte.

    “El objetivo de este proyecto es generar polos industriales que no contaminen el medio ambiente, dirigidos con normas y apoyo por parte del Estado. Esto se trabajará en el marco  de la Ley de Parques Industriales del Perú”, señaló.
    Indicó también que estos conglomerados industriales se han convertido en el gran soporte de crecimiento del país, pues cada unidad productiva genera más de 100 puestos de trabajo.
    Participaron de esta visita  los integrantes de la Comisión de Producción, MYPE y Cooperativas del Congreso de la República, encabezados por el parlamentario, Ángel Neyra, quienes se comprometieron a apoyar el desarrollo de los parques industriales y el plan estratégico del sector.

    lunes, 12 de diciembre de 2011

    MINISTRO JOSÉ URQUIZO ANUNCIA IMPULSO A LAS MYPE, COOPERATIVAS Y SECTOR PESQUERO


                      






                    NOTA DE PRENSA DESDE LA WEB DE PRODUCE

    El ministro de la Producción, José Urquizo, anunció hoy que su gestión estará encaminada a impulsar el desarrollo de los sectores de la micro y pequeña empresa (Mype), cooperativas y pesquería, continuando la línea de acción de su antecesor Kurt Burneo.
     Al participar en la ceremonia de transferencia de mando, el flamante titular del Sector resaltó la importancia de las  micro y pequeñas empresa para el país, al constituir el 42% del Producto Bruto Interno (PBI). Sin embargo, añadió, existe un alto nivel de informalidad.
     “Daremos énfasis y fortaleceremos el trabajo del Ministerio de la Producción para formular la Ley de formalización de la Mype. Hay problemas de informalidad que es necesario trabajar con los municipios y el Congreso de la República a través de la Comisión de Producción, Mype y Cooperativas”, dijo.
     El ministro José Urquizo expresó que su despacho buscará trabajar con los diversos ministerios vinculados al tema de las micro y pequeñas empresas, como es el caso del Ministerio de Comercio Exterior y Turismo y el Ministerio de Agricultura, así como con Sierra Exportadora.
     Asimismo, destacó que se reactivará el Consejo Nacional para el Desarrollo de la Mype, y recordó que se encuentra pendiente la reformulación del Plan Nacional de Desarrollo de la Micro y Pequeña Empresa 2012-2016. “Vamos a dar bastante énfasis. Vamos a repotenciar los parques industriales y convertirlos en parques tecnológicos“, señaló.                                                                             
     Al comentar sobre el impulso que se realizará al sector cooperativo, recordó su importancia al mencionar que las Naciones Unidades han declarado el año 2012 como el Año Internacional de las Cooperativas.
     “Quiero señalar que vamos a sostener en las próximas semanas una reunión con la Confederación Nacional de Cooperativas del Perú para abordar algunos temas. El Ministerio de la Producción ha venido impulsando el Plan Nacional de Desarrollo Cooperativo, daremos continuidad a este trabajo, así como la formulación del Registro de Cooperativas y el Censo Nacional de Cooperativas. De otro lado, está pendiente en el parlamento impulsar la nueva Ley General de Cooperativas”, explicó.

    Al referirse al sector pesquería declaró que se dará énfasis al ordenamiento pesquero, el impulso al consumo humano directo y la lucha frontal contra la corrupción. Asimismo, se realizará la revisión de algunas normas.
     Sostuvo que su cartera seguirá trabajando en la resolución de conflictos pesqueros producto de temas socio ambientales. En ese sentido, indicó que se buscará el apoyo de la Defensoría del Pueblo.
     De otro lado, señaló que su despacho promoverá el trabajo coordinado entre los tres organismos públicos descentralizados del Sector, como son: Instituto del Mar del Perú (Imarpe), Fondo Nacional de Desarrollo Pesquero (Fondepes) y el Instituto Tecnológico Pesquero (Fondepes).
     GOBIERNOS REGIONALES
    El ministro José Urquizo reveló que se buscará un mayor acercamiento con los gobiernos regionales y repotenciar las direcciones regionales de la Producción. ”Consideramos que estas direcciones tienen que estar articuladas al Ministerio de la Producción que es el ente rector en políticas públicas del sector”, finalizó.


    sábado, 3 de diciembre de 2011

    IMPORTANCIA DEL ENDOMARKETING EN LA ERA DEL CONOCIMIENTO


           Si bien “el conocimiento” ha sido el elemento básico para enriquecer la racionalidad de cada persona y ésta aplicada al desarrollo empresarial lograba auspiciosa ventaja generacional como sucedió en la llamada era industrial, y sin embargo continuo apareciendo nuevos diseños tecnológicos hasta la actualidad donde la tecnología informática y comunicacional permite conocer en tiempo reducido realidades, pensamientos, culturas que están libremente disponibles para toda la humanidad y por ende fortalece y genera requerimientos y reivindicaciones en la sociedad, por lo que en plena globalización surge como origen de todo cambio tangible e intangible la denominada “ERA DEL CONOCIMIENTO” como un motor electrógeno que da luz y nacimiento a una diversidad de tecnologías que aplicados empresarialmente los conduce a un cambio de mentalidad, al fortalecimiento y modernización cultural, propicia innovación y genera también una necesidad en todos los estratos sociales que conlleva a evaluar el bienestar del entorno social y económico de una población, es así que ahora para realizar una inversión privada para algún proyecto empresarial no debe ignorar que ya se esta en otro ciclo potencializado por el conocimiento y que existen normas y reglas básicas y preventivas que atender para hacer auspicioso todo proyecto.
    Pero que sucede cuando una empresa ya esta operando o desea crear algún negocio sea de nivel grande, mediano o Mype, su relación con el mercado objetivo es fundamental para posicionarse frente a su competencia, pero no basta con las acciones frías de calidad y competitividad, ni tampoco con una estrategia de marketing tradicional donde las “4P” (Producto, Precio, Plaza y Promoción) era suficiente política para que una empresa tenga éxitos, a la actualidad y retomando el concepto de que vivimos en “LA ERA DEL CONOCIMIENTO”,  el cliente externo considerado como el Rey necesita de un enlace meticuloso y ésta no es suficiente con el personal destinado a su atención directa, para lo cual es necesario dar una mirada integral a su organización y valorar a un cliente que era considerado solamente como una persona sujeta a un compromiso laboral, ese cambio de mentalidad le permitirá reconocer y gratificar a su cliente interno bajo una política de ENDOMARKETING que si bien existe desde la década de los 80, a la actualidad su personal y colaboradores se convierten en ese enlace o sincronía que puede potenciar la buena imagen de su empresa frente a su competencia y posicionarse en mejores condiciones, más aún en nuestro país que permanentemente se está  normando y reglamentando una diversidad de condiciones laborales y preventivas reconocidas bajo derechos internacionales y que puede ser una condicionante para una explosión de conflictos sociales; pero claro no debe mirarse todo ello como una exigencia del Estado, sino comprender que es necesario adecuarse al cambio de mentalidad que la ERA DEL CONOCIMIENTO se traslada en tiempo y espacio vertiginoso y que al valorar las relaciones humanas de su personal bajo un marketing interno le permitirá obtener rendimiento, productividad y vinculación con la organización y para ello lógicamente deberá recompensar, incentivar, motivar bajo comunicación directa o virtual, capacitar, adecuar los procesos productivos, valorar las iniciativas que permitan una reducción de costos entre otros, que genere una armonía laboral como una filosofía de la empresa que redundara en la sincronización con una buena atención para su cliente Rey y le otorgara ventajas y posicionamiento en el mercado frente a su competencia.
    Atentamente
    Romulo G. Tineira Agurto